6月10日，我市高校毕业生“三支一扶”招募笔试结束，45个岗位共吸引了425人参加考试，最热的岗位当属支教岗位，计划招募3人，却引来58人竞争。
市人力资源和社会保障局有关负责人介绍，我市本次计划招募支教岗位3人，支医岗位12人，支农岗位9人，扶贫岗位1人，就业和社会保障基层服务岗位20人，共计划招募45人。
今年的“三支一扶”招募在拓宽服务期满人员的就业出路方面，进一步加大了事业单位吸纳力度：自2011年新一轮高校毕业生“三支一扶”计划实施起，服务期满考核合格人员自愿留在服务单位的，在单位编制限额内，经各县（市、区）“三支一扶”工作协调管理办公室申报，同级人社部门审核后，报政府有关领导审定，在核定的事业单位编制内办理入编及聘用手续，同时将其工资纳入当地财政统发范围，保障待遇落实。如服务单位无编制空缺的，可在本县（市、区）缺编事业单位范围内聘用。省、市事业单位公开招聘工作人员时，将拿出不低于5％的比例定向招聘服务期满考核合格的“三支一扶”大学生。
6月10日上午9:00至11:30，425名报考者在我市参加了全省统一的笔试，考试科目为公共基础知识。笔试考试满分为100分。考生可于6月17日通过河南省人力资源和社会保障厅网站（www.ha.hrss.gov.cn）、河南人事考试网（www.hnrsks.gov.cn）查询笔试成绩及进入面试人员名单。根据笔试成绩按照招募岗位计划数1：2的比例从高分到低分确定进入面试人员名单，面试结束后当场公布面试成绩。
