2013年河南公务员考试申论热点:环卫工人的宿命

2013-08-23 河南公务员考试网

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申论为河南公务员考试必考内容,主要是测查从事机关工作应当具备的基本能力的考试科目。申论试卷由注意事项、给定资料和作答要求三部分组成。申论考试按照省级以上(含副省级)综合管理类、市(地)以下综合管理类和行政执法类职位的不同要求,设置两类试卷。河南公务员考试网特搜集了一些申论热点供考生阅读,针对一些社会热点问题提出解决方案。考生若想更多了解申论解题技巧,可直接参考2013年河南公务员考试复习教材
  【背景链接】
  7月29日下午,正在清扫大街的靳春波突然倒地昏迷不醒,被送到医院时体温高达41.6℃。8月7日上午,河南新郑市城市管理局环卫处副处长高洪江证实,靳春波的事情发生后,为防止意外发生,目前他们已经辞退了7名70岁以上的环卫工。
  这样的事情不是个案。6月21日,长沙49岁女环卫工人刘利华在清扫街道时严重中暑,送往医院后去世;7月9日,52岁的湘潭市女环卫工人贺桂华在打扫卫生时有中暑迹象,在120救护车赶到时人已经死亡;7月29日,岳阳市经济技术开发区一名环卫工人因中暑经抢救无效身亡;7月30日,浙江丽水市区有位环卫工人中暑倒地,体温一度高达42度。
  【标准表述】
  [综合分析]
  “高龄”环卫工现象,不仅是郑州市独有,而是一个全国普遍存在的尴尬现象,风和日丽的时候,他们的身影也许无人关注,但是,面对酷暑盛夏的高温烘烤,他们的身影一下子引起了社会的关注,他们无精打采的工作状态一下子被放大了许多,“高龄”环卫工的存在,不仅考验城市的以人为本意识,更考验着城市善待老年人的敬老爱老情怀。
  一方面,对于环卫工的高温呵护,不少城市的做法流于形式和肤浅,“演戏”有余而实用性不足,领导们的慰问也仅仅是送些凉茶、风油精和纯净水之类的“摆拍”,环卫工笑在脸上,苦在心头,愁在额头,环卫工高温下有多热,有多难受,鲜见有领导亲自体验和感悟,没有领导的高温体验,要理解环卫工的酷暑艰辛,要实实在在的关心和呵护环卫工就缺少了“切肤之痛”的迫切愿望。
  另一方面,环卫工工资待遇低,招工困难,很少有50岁以下的人愿意干,不得已才大量使用“高龄”环卫工,这又何尝不是一种对待民生工程的抠门和吝啬呢。都知道美丽和清洁城市重要,但是却舍不得投入,舍不得给环卫工开体面的工资和保障其体面的福利待遇,说句丑话,面子工程稍微少几个,公款吃喝稍微少几场,会议浪费稍微节俭一些,公车稍微少买几辆,稍微少几次公车私用,公款出国游稍微克制一些,楼堂馆所稍微简朴些,办公设备稍微“将就”一些,就能够挤出不少环卫工的待遇,就看有没有呵护和反哺环卫工的慈悲心和怜悯同情心了。
  [启示]
  炎炎夏日,年轻的环卫工尚且感到工作时候不舒服,更不要说“高龄”环卫工了,也正是因为这些老年人没有养老的安全感,没有衣食无忧的优越感,没有颐养天年的物质保证,因此才背井离乡来到城市打工,如果农村老年人的基本养老得到保证,农村老年人能够自得其乐,能够老有所乐,不寂寞,不无聊,谁也不愿意到城市来受罪当环卫工,“高龄”环卫工也从一个侧面见证了农村老年人养老的社会之痛。
  [措施]
  对此,专家建议:
  其一,政府需要重新审视环卫行业。政府作为主导,提高环卫工地位。环卫工是个体力活,需要一个健康的身体,那就把这样的工种提高待遇,设立门槛,吸引更多身强力壮的人员参与。当然,前提则是与其他行业同工同酬,要有生活保障。
  其二,环卫行业需要建立定期为工人体检制度。及时将隐患排除在萌芽状态,这种排除隐患不是清退人家,而是要根据环卫工的健康状况来安排工作的路段和时间。其次,要减少工作时间,最高温时段可以休息。此外,还需建立巡查制度,由政府出资成立小型医疗车辆在街头值班,发现有身体不适者及时就医。此举的最大好处,还在于可以为中暑的市民提供一下服务。
  其三,社会公众应该贡献自己的一点力量。例如行人注意不随地乱扔垃圾,按照分类将垃圾扔进垃圾桶。同时沿街商铺及单位也要有担当,要打开封闭的空调房门,为环卫工人们有了歇歇脚、喝口水、吃片药提供方便,人家为我们的城市在付出,我们也理应回报以最起码的关爱。

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