2014年洛阳市部分事业单位招聘专业面试有关事宜通知_

2014年洛阳市部分事业单位招聘专业面试有关事宜通知

2014-08-15 河南公务员考试网

　　根据《2014年洛阳市部分事业单位招聘工作人员实施方案》的有关规定，为切实做好洛阳农林科学院2014年招聘工作人员面试工作，河南公务员考试网（www.hngwy.org）现将有关事宜通知如下：
　　一、面试原则
　　（一）公平、公正、竞争、择优原则；
　　（二）统一政策、统一组织、统一程序原则；
　　（三）保密、回避、监督原则。
　　二、面试组织
　　面试工作在市人力资源和社会保障局指导下，成立面试工作领导小组，由洛阳市委农工委会同洛阳农林科学院具体组织实施。
　　三、面试时间和地点
　　面试时间：2014年8月16日
　　面试地点：洛阳农林科学院（洛龙区安乐赵村东1公里）
　　乘车路线：洛阳火车站乘81路、55路公交车到赵村下车，向东1公里即到；高铁龙门站乘33路、76路公交车到赵村下车，向东1公里即到。
　　参加面试的考生应在上午8:30前，携本人有效身份证、笔试准考证和面试资格确认单到达面试指定地点，逾期15分钟（即8:45之前）未到，即为自动放弃面试资格。
　　四、面试内容
　　面试主要进行专业知识应用能力和基本素质测试，满分为100分。主要考察应聘人员所报专业的应用能力（包括蔬菜园艺或设施栽培、作物生态生理或分子生理、作物栽培与耕作、作物遗传育种、农业昆虫与害虫防治或分子生物学等农业科研综合知识）以及应聘人员语言表达能力、综合分析能力和举止仪表。
　　五、面试办法和程序
　　（一）考生按照规定的时间和要求到达候考室，接受封闭管理，工作人员审验确认身份，并宣布考生须知（见附件3），抽签确定面试顺序（各岗位面试顺序和同岗位内考生面试顺序均随机抽签确定）。
　　（二）面试实施方式。面试考官组由7名考官组成，其中设主考官1名。面试考官均具有相关专业知识、副高级以上职称。上午8：30面试考官组熟悉题本。每位考生的面试时间为15分钟。9：00面试正式开始。
　　（三）面试成绩评定。每位考官根据考生的答题情况，按照评分标准，对考生进行打分。面试的计分方法为：对7名考官评出的分数，去掉其中一个最高分和一个最低分，剩余分数相加后除以有效考官人数（5人）所得出的平均分数（平均分保留2位小数），即为该考生的面试成绩。
　　（四）面试成绩公布。由工作人员按照规定的计分方法，计算出考生的成绩，当场向考生公布。
　　考生的总成绩将在洛阳市人力资源和社会保障局网（http://haly.lss.gov.cn“快速导航”栏目 “人力资源市场” 下的“最新动态”专栏）予以公布，请届时登陆查看。
　　附件：1、2014年洛阳农林科学院招聘工作人员进入面试人员名单

序号	准考证号	姓名	职位代码	笔试卷面成绩	加分	笔试成绩
1	14029010716	桂小玲	030101	68		68
2	14029010705	李雪红	030101	66.5		66.5
3	14029010708	刘振国	030101	61.5		61.5
4	14029010725	张诗卉	030102	66		66
5	14029010803	朱灿灿	030102	65		65
6	14029010729	李小艳	030102	63		63
7	14029010804	刘英杰	030103	56.5		56.5
8	14029010807	张少澜	030103	52		52
9	14029010806	刘少丹	030103	24.5		24.5
10	14029010825	张媛菲	030104	69		69
11	14029010823	李培培	030104	65.5		65.5
12	14029010830	王昶童	030104	63		63
13	14029011013	刘晓梅	030105	68.5		68.5
14	14029010908	冀含乐	030105	68		68
15	14029011011	国增超	030105	65		65

　　2、洛阳农林科学院专业面试评分表

洛阳农林科学院专业面试评分表
面试序号:						考官序号：
面试要素		综合分析	专业知识应用能力		言语表达	举止仪表	合计

权重		20	60		10	10	100分
观察要点		能够通过分析、归纳、演绎等推理过程，准确理解、把握事物的本质和内在联系，以解决问题。	对应聘岗位从事的工作具有正确的认识和切实的向往；了解相关领域国内外现状、存在问题及发展方向，把握本学科领域国内外前沿发展动态；具有本专业系统、扎实的理论基础和专业知识、技能。		能将自己的思想、观点以语言的方式明白无误地表达出来，便于听众接受。用词准确，表达流畅，有感染力、说服力。	穿着得体，气质、风度良好，能始终保持头脑清醒，行为表现起伏波动少，不失分寸。
评分标准	好	14-20分	42-60分		8-10分	8-10分
	中	7-13分	20-40分		5-7分	5-7分
	差	0-6分	0-18分		0-4分	0-4分
要素得分
考官评语
				考官签字：		2014年月日（上/下）午

　　3、面试考生须知

　　阅读此文的人还阅读了
　　2014年信阳市固始县事业单位招聘拟录用名单公示

有用(0) 无用(0)

2014年洛阳市部分事业单位招聘专业面试有关事宜通知

分享到

切换频道