2019年南阳内乡县人民法院招聘警务辅助人员公告已公布，报名时间：2019年4月1日—4月7日。河南公务员考试网现将其公布如下：
内乡县人民法院关于招聘警务辅助人员的公告
因工作需要，经县政府批准,拟面向社会公开招聘警务辅助人员10名(男性8名、女性2名)。现将有关事项公告如下:
一、岗位性质、职责及待遇
性质：此次公开招聘的警务辅助人员，属政府购买服务，与劳务派遣公司签订劳动合同，派遣到县法院工作，按照《劳动法》、《劳动合同法》规定享受相关待遇。
职责：协助司法警察做好押解人犯、开庭值庭、文书送达、法院安全保卫及其它相关工作等。
工资福利待遇：人均2400元/月(含个人应缴纳社保费用)，按政策缴纳社会保险费用。享受与在职员工相同的工作餐及福利。
二、报考资格条件
(一)基本条件
1、具有中国国籍的公民，拥护宪法，坚持党的领导。
2、年龄20周岁以上，35周岁以下(1984年1月1日后出生，1999年1月1日前出生);具有大专及以上学历，退伍士兵、警察警官院校毕业的可优先考虑。
3、具有正常履行警务工作职责所需的身体素质，其中男性身高173cm以上,女性身高165cm以上，身体健康，体型端正，无残疾，无纹身，无传染病，无色盲，双侧矫正视力均在4.8以上。
(二)有下列情形之一的人员，不得报名：
1、因违法犯罪受到过刑事行政处罚的;
2、因违法违纪行为正在被立案调查的;
3、曾被辞退或开除公职的;
4、有较为严重的个人不良信用记录的;
5、其他不符合招聘岗位要求的。
三、报名
本人持身份证、毕业证、户口本(如系中共党员、具备相关技能、受到表彰的携相关证书证明原件及复印件)、退伍士兵证原件及复印件，近期1寸免冠同底板照片5张到南阳市瑞鑫劳务派遣有限公司报名，报名费100元。
报名时间：2019年4月1日—4月7日
报名地点：南阳市瑞鑫劳务派遣有限公司(内乡县人社局东50米)
四、考试程序
(一)面试(满分100分)
面试采取结构化面试的方式进行。主要考察应试者的综合分析能力、语言表达能力、应变能力、自我情绪控制、人际合作意识与技巧、求职动机与拟任职位的匹配性、举止仪表等。
面试成绩按照拟录取人数1:2的比例进入下一环节。
(二)体能测试(满分100分)
面试合格人员参加体能测试。体能测试前，考生需签订体能测试风险协议书。
测试项目：10米×4往返跑，1000米长跑(女800米)。
(三)笔试(满分100分)
具备基本的文字写作能力。
(四)计算机能力测试(满分100分)
主要测试计算机操作应用技能
最终成绩=面试成绩×40%+体能测试成绩×20%+笔试成绩×20%+计算机测试×20%。
(五)体检
根据考试成绩按拟录取人数1:1的比例确定体检人员，费用考生自行承担。
因放弃体检和体检不合格造成的岗位空缺，根据总分由高到低，顺序依次递补。
(六)考察
体检结束后，对体检合格人员进行考察。
(七)公示及聘用
拟聘用人员名单公示7天，公示期满无异议者，由南阳市瑞鑫劳务派遣有限公司与拟聘用人员签订聘用合同。被聘用人员应在接到聘用通知之日起3日内按规定提供相关材料并履行报到手续;试用期2个月，培训或试用期考核不合格者，由劳务派遣有限公司与本人解除聘用合同;已聘人员按照《劳动法》、《劳动合同法》等规定进行日常管理。
五、纪律与监督
本次招聘全过程，由纪委、监委派驻内乡法院纪检监察组全程监督。
凡在规定时间内，未按照有关通知要求参加面试、体能测试、笔试、计算机技能测试、体检、考察、报到的，均视为自动放弃招聘资格。本次招聘，资格审查工作贯穿招聘的全过程。招聘实行公正、公平、诚信原则，即报考者要对自己所提交信息的真实性负责，凡发现弄虚作假和违犯聘用纪律的，一律取消聘用资格。
本次招聘所有相关信息，请及时登陆内乡政府网、内乡亲民网或到内乡县人民法院、南阳市瑞鑫劳务派遣有限公司查询或咨询。本公告最终解释权归内乡县人民法院所有。
咨询电话：
内乡法院政治部：0377—65267656
17637703021
瑞鑫劳务公司：0377—65277676
15637772345
